Umfrage zu Passwortentscheidungen 2022

Die Umfrage zu Passwortentscheidungen 2022 stellte IT-Entscheidungsträgern Fragen zu Passwortaustauschpraktiken, verwendeten Technologien, Sicherheitsrisiken und dem Großen Rücktritt. Obwohl es Lichtblicke gibt, bleiben Passwort- und Sicherheitspraktiken eine Herausforderung, die viele Unternehmen noch angehen müssen.

Im November 2021 hat Bitwarden eine Partnerschaft mit Propeller Insights geschlossen, um über 400 unabhängige IT-Entscheider aus einer Vielzahl von Branchen zu befragen, die eine Schlüsselrolle bei der Kaufentscheidung von Unternehmen spielen. Die Ergebnisse zeigen einen Aufwärtstrend bei der Verwendung von Passwort-Managern, was auf die zunehmende Attraktivität des Passwort-Managers hinweist. Gleichzeitig kämpfen IT-Entscheidungsträger weiterhin mit der Einhaltung von Best Practices für die Sicherheit und äußern sicherheitsrelevante Bedenken in Bezug auf Remote-Arbeit.

Während sich die Best Practices für Passwörter bei IT-Entscheidungsträgern verbessern, ist es noch ein langer Weg:

• 2FA (Zwei-Faktor-Authentifizierung) ist jetzt Mainstream, 88 % der Befragten nutzen es bei der Arbeit

• Trotz des Anstiegs der Verwendung von Passwort-Managern und 2FA teilen mehr als die Hälfte (53 %) der IT-Entscheidungsträger immer noch Passwörter mit Kollegen per E-Mail, ein Anstieg von 14 % gegenüber dem Vorjahr, der zum Teil auf die plötzliche Umstellung auf Remote-Arbeit zurückzuführen ist

• Fast die Hälfte (41 %) teilt Passwörter im Chat und 31 % teilen Passwörter im Gespräch

Ransomware, Phishing und Cyberangriffe gehen weiter, aber vielen Unternehmen fehlt immer noch eine Minderungsstrategie:

• Mehr als die Hälfte (54 %) der IT-Entscheidungsträger geben zu, dass ihr Unternehmen einen Cyberangriff erlebt hat

• Während zwei Drittel der Unternehmen eine Ransomware-Minderungsstrategie haben, haben 25 % keine oder sind sich nicht sicher

• Phishing-Angriffe bleiben eine Geißel: E-Mails, die angeblich von Finanzinstituten (35 %) oder einer staatlichen Stelle (22 %) stammen, sind am häufigsten

Remote-Arbeit und die Große Resignation wirken sich auf die Cybersicherheit aus:

• Fast zwei Drittel (61 %) der Befragten sind in diesem Jahr „mehr besorgt“ über die Cybersicherheit und führen dies auf die Befürchtung zurück, dass Mitarbeiter, die aus der Ferne arbeiten, in Bezug auf ihre allgemeine Sicherheitshygiene laxer sind

• Fast die Hälfte (48 %) arbeitet mehr Stunden als im letzten Jahr, wobei 58 % die Fluktuation (29 %) und Schwierigkeiten bei der Einstellung (29 %) als Hauptschuldige ausmachen